Ямал перенимает лучшие кадровые практики в Университете Правительства Москвы

В Университете Правительства Москвы поделились современными кадровыми практиками с делегацией из ЯНАО. Северянам рассказали об инструментах, которые помогают привлекать и удерживать специалистов.

Кадровые сервисы и Университет сотрудничают с арктическим регионом более десяти лет. Традиционно в состав ямальской группы входят эксперты из органов госвласти.

Повысить вовлеченность сотрудников и работодателей можно за счет интересных конкурсов и акций, роликов с историями реальных людей и выстроенной системы коммуникаций в цифровом пространстве.

Хорошей площадкой для старта работы в Правительстве Москвы может стать стажировка, которая поможет проявить себя, отметила заместитель начальника Управления гослужбы и кадров Правительства Москвы Полина Логинова.

Проректор по повышению квалификации Сергей Журихин рассказал о проекте «Открытое образовательное пространство» для начинающих специалистов - это серии вебинаров на темы личной эффективности, лидерства и карьеры. Для профессионалов, задействованных в управлении городом, эксперты разрабатывают программы допобразования.

«У команды Университета богатая экспертиза по подготовке квалифицированных кадров для столицы, ведь в первую очередь от профессионализма каждого сотрудника Правительства Москвы зависит, как жители воспримут результаты нашей общей работы на благо города. Именно поэтому мы стремимся разрабатывать продукты, которые отвечают современным вызовам и помогают нашим коллегам, в какой бы области они ни трудились, быстро принимать верные решения. Для этого, например, при создании образовательных треков мы используем «формулу персонализации»: то есть не только даем базовый контент, но и адаптируем его под конкретные потребности пользователя», - подчеркнул ректор Университета Василий Фивейский.

В завершение встречи участники рассмотрели HR-тренды и технологии, которые используются в современном обучении, и обсудили развитие цифровой индустрии в Правительстве Москвы.

Кроме того, ямальцы прошли по зданию Университета с экскурсией и протестировали тренажеры для госслужащих в VR-классе. С помощью специальных очков в цифровом пространстве можно выступить перед виртуальной аудиторией или на реальных примерах научиться действовать в нестандартных рабочих ситуациях.

«С Университетом Правительства Москвы мы давно и плодотворно сотрудничаем. Лучшие кадровые инициативы мы перенимаем и внедряем у себя в регионе. Например, мероприятия по оценке сотрудников помогают нам принимать важные управленческие решения по выбору и назначению кандидатов на ключевые должности, а исследование вовлеченности дает возможность «измерить температуру» внутри коллектива и быстро принять меры, если они будут необходимы», - отметила Ирина Новоселова, заместитель губернатора, руководитель аппарата губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа.

Фото: freepik.com